Med utgångspunkt i arbetsmiljölag, gällande förskrifter och evidensbaserad teori ska utbildningen ge kunskap och praktiska verktyg för att kunna förebygga och hantera kriser som kan uppstå på arbetsplatsen. Teori varvas med dialog, reflektion och grupparbete.

Målet är att deltagarna efter utbildningen ska känna en ökad trygghet och ha en handlingsberedskap att kunna hantera en krissituation på arbetsplatsen med fokus på arbetsmiljö, ansvar och omsorg om både människor och verksamhet.

Kursinnehåll: Vad är en kris? Olika typer av kriser, Lagar och föreskrifter, Arbetsgivarens ansvar, Samverkan, Krisplan, Krisens olika faser kortsiktigt och långsiktigt, Fysiska och psykiska reaktioner, Intern och extern information/kommunikation, Internt och externt stöd, Olika aktörers ansvar, Företagshälsovårdens roll och möjligheter till stöd.